Охорона здоров'я

ЗВІТ ПРО ПРОВЕДЕНУ РОБОТУ

Комунального некомерційного підприємства
«Тисменицька міська лікарня» Тисменицької міської ради
за період з 01.01.2021 по 30.06.2021

В липні 2018 року було утворено комунальне некомерційне підприємство «Тисменицька міська лікарня» Тисменицької районної ради за рішенням Тисменицької районної ради від 27 липня 2018 року.

Був затверджений Статут підприємства.

В подальшому були отримані ліцензія на провадження господарської діяльності з медичної практики та ліцензія на провадження діяльності з обігу наркотичних речовин та прекурсорів.

Комунальне некомерційне підприємство «Тисменицька міська лікарня» розпорядженням Кабінету Міністрів України від 15.01.2020 року № 23 - Р визначена лікарнею планового лікування I рівня.

У 2021 році комунальне некомерційне підприємство «Тисменицька міська лікарня» Тисменицької районної ради перейменовано на комунальне некомерційне підприємство «Тисменицька міська лікарня» Тисменицької міської ради у зв`язку з зміною засновника за рішенням Тисменицької міської ради від 16.01.2021р. №74-1/2021.

Комунальне некомерційне підприємство «Тисменицька міська лікарня» розпорядженням №126 від 29.10.2020р. керівника робіт з ліквідації наслідків медико-біологічної надзвичайної ситуації природного характеру державного рівня пов`язаної із поширенням коронавірусної хвороби COVID-19 визначена закладом охорони здоров`я, що повністю підлягає перепрофілюванню для надання допомоги хворим на COVID-19, тимчасово, на час пандемії.

Комунальне некомерційне підприємство «Тисменицька міська лікарня» у своєму складі має 5 стаціонарних відділень, де надається медична допомога за 6спеціальностями.

Ліжковий фонд відділень складає 110 ліжок і дозволяє надавати стаціонарну медичну допомогу понад 3 тис. хворим за рік.

У всіх стаціонарних відділеннях лікуються як мешканці міста, так і сільські жителі.

Населення дільниці, яка обслуговується КНП «Тисменицька МЛ»   станом на 01.05.2021 становила 28125 чол. з них:

-   Дітей до року – 218;

-   Дорослого населення з 18 років-22728;

-   Населення працездатного віку – 17835.

На дільниці знаходиться 388 ветеранів війни.

Учасників бойових дій - 145, з них учасників АТО – 121.

Отримали стаціонарне лікування у І півріччі 2021р.:

-   учасники АТО – 45;

-   учасники війни- 44.

На дільниці знаходиться 46 учасників ліквідації аварії на ЧАЕС, з них:

І категорія – 14; ІІ категорія – 23;ІІІ категорія – 9.

До складу Комунального некомерційного підприємства «Тисменицька міська лікарня» входять також 3 лікарські амбулаторії загальної практики сімейної медицини (в т.ч.   відкрита у січні 2021 року Тисменицька ЛА ЗПСМ) та 13 фельдшерсько-акушерських пункти.

Станом на 30.06.2021 року КНП «Тисменицька міська лікарня» Тисменицької міської ради налічує згідно зі штатним розписом 320,5 посад. Фактично зайнятих - 304 штатних одиниць. Всього кількість працівників налічується — 328 осіб, з них — 78 лікарі, 134 — середній медперсонал, 66 - молодший медперсонал, 50 - інші.

Із загальної кількості лікарів (78) - працюють на основній роботі 66 осіб (12 осіб - зовнішні сумісники) з них:

18 осіб мають вишу кваліфікаційну категорію;

17 осіб - першу кваліфікаційну категорію;

4 особи - другу кваліфікаційну категорію.

Із загальної кількості середнього медперсоналу (134) — працюють на основній роботі 133 особи (1 особа - зовнішній сумісник) з них:

82 осіб мають вишу кваліфікаційну категорію;

9 осіб - першу кваліфікаційну категорію;

4 особи - другу кваліфікаційну категорію.

Первинна медико-санітарна допомога:

87,5 посад згідно зі штатним розписом.

22 - лікарі, з них 1- зовнішній сумісник;

44 - середній медперсонал;

20 - молодший медперсонал;

6 - інші.

Вторинна медико-санітарна допомога:

223,75 посад згідно зі штатним розписом.

44 - лікарі, з них 11 - зовнішні сумісники;

89 - середній медперсонал, з них 1- зовнішній сумісник;

46- молодший медперсонал;

44 - інші.

Госпрозрахунковий відділ;

9,25 посад згідно зі штатним розписом.

1,0 - середній медперсонал.

За звітний період проведена значна робота з покращення доступності та якості надання медичної допомоги населенню, основних показників діяльності та ресурсного забезпечення медичної галузі.

Завдяки діяльності адміністрації лікарні та підтримці органів місцевого самоврядування, благодійних організацій, підприємств, порозумінню медичних працівників й громадськості протягом усього періоду активно впроваджувались заходи медичної реформи.

Надання якісних і доступних послуг населенню неможливо без сучасного медичного обладнання. КНП «Тисменицька міська лікарня» постійно працює над поповненням і оновленням матеріально-технічної бази.

За І півріччя 2021 року придбано наступну дороговартісну апаратуру/обладнання:

-  76 250,00   - аналізатора імунофлуоресцентного LS-1100

-  31 500,00   - аналізатор сечі CITOLAB READER 300лабораторний, напівавтоматичний.

-  12990,00грн. – Електроплита ПЕ-4;

-  10000,00грн. – Система для вологого прибирання AQUVA 2х17л.;

-  17700,00грн. – Електрокардіограф БІОМЕД ВЕ300;

-  68300,00грн. _ Коагулометр 1-канальний;

-  30270,00грн. – Електродвигун;

-  49260,30грн. – Насос СВД80/18;

-  7300,00грн. – Холодильник PREIM;

-  19200,00грн. –Електрокардіограф ECG 100G;

-  4799,00грн. – Холодильник ARTIK AMX-148;

-  25405,00грн. – Принтер Canon (5шт).

Була проведена заміна насоса СДВ-18 для безперебійної роботи каналізаційної системи. Встановлено   стаціонарний дизельний генератор з АВР на 30 кВт. для безперебійного електропостачання стаціонарного корпусу КНП«Тисменицька МЛ» ( 282 000,00 грн).

У зв`язку з роботою працівників КНП «Тисменицька МЛ» з хворими на коронавірусну хворобу було проведено страхування медичних працівників по програмі «Від COVID» за кошти місцевого бюджету.

Лікарня безперебійно забезпечена бензином та дизельним паливом. Велика увага приділялася роботі по протипожежній безпеці закладу в частині придбання вогнегасників, та розробці проектів на просочування дерев`яних конструкцій приміщень вогнетривкою рідиною.

В гінекологічному відділенні повністю замінені ліжка та матраци завдяки фірмі «Контінентал Фармерз Груп».

Виконано роботи з капітального ремонту приміщення інфекційного відділення №4 лікарні на суму 291 831,00 грн. та капітальний ремонт приміщення ВАІТ інфекційного відділення стаціонару на суму - 44 372,04 грн.

Крім того, значна увага приділяється поточним ремонтам, а саме за відповідний період було відремонтовано та реконструйовано трубопроводи системи киснепостачання. Запущено у роботу станцію зрідженого кисню з двома кріоциліндрами на 1 000 л. та дивертисифіковано джерела постачання кисню.

Змінились і самі принципи й підходи системи охорони здоров'я.

Суттєвою зміною в системі надання медичної допомоги є новий принцип «Кошти йдуть до пацієнта». Держава перейшла на новий рівень відносин між пацієнтом і лікарем. Тепер вона - замовник медичних послуг в особі Національної служби здоров'я України (НСЗУ), а постачальник послуг- заклад медицини.

Для того, щоб перейти на нову модель роботи в рамках вимог нового законодавства Закону України “Про державні фінансові гарантії медичного обслуговування населення” КНП «Тисменицька міська лікарня» були зроблені наступні кроки:

-   Реєстрація закладу в Єдиній системі охорони здоров'я (ЕСОЗ).

-  Підписання договорів з НСЗУ.

Виконана одна із умов Національної служби здоров'я України- створення он-лайн доступу 75-х автоматизованих робочих місць медичних працівників для роботи в Медичній інформаційній системі (МІС- «Медстар»), яка підключена до центральної бази даних ЕСОЗ.

На 2021 рік законтрактовано 13 пакетів медичної допомоги, у т.ч :

• ХІРУРГІЧНІ ОПЕРАЦІЇ ДОРОСЛИМ ТА ДІТЯМ У СТАЦІОНАРНИХ УМОВАХ.
• СТАЦІОНАРНА ДОПОМОГА ДОРОСЛИМ ТА ДІТЯМ БЕЗ ПРОВЕДЕННЯ ХІРУРГІЧНИХ ОПЕРАЦІЙ.
• МЕДИЧНА ДОПОМОГА ДОРОСЛИМ ТА ДІТЯМ В АМБУЛАТОРНИХ УМОВАХ (ПРОФІЛАКТИКА, СПОСТЕРЕЖЕННЯ, ДІАГНОСТИКА, ЛІКУВАННЯ ТА МЕДИЧНА РЕАБІЛІТАЦІЯ).
• ЕЗОФАГОГАСТРОДУОДЕНОСКОПІЯ.
• КОЛОНОСКОПІЯ.
• СТАЦІОНАРНА ПАЛІАТИВНА МЕДИЧНА ДОПОМОГА ДОРОСЛИМ ТА ДІТЯМ.
• МОБІЛЬНА ПАЛІАТИВНА МЕДИЧНА ДОПОМОГА ДОРОСЛИМ І ДІТЯМ.
• СТАЦІОНАРНА ДОПОМОГА ПАЦІЄНТАМ З ГОСТРОЮ РЕСПІРАТОРНОЮ ХВОРОБОЮ COVID-19, СПРИЧИНЕНОЮ КОРОНАВІРУСОМ SARS-CoV-2.
• СТОМАТОЛОГІЧНА ДОПОМОГА ДОРОСЛИМ ТА ДІТЯМ.
• ВЕДЕННЯ ВАГІТНОСТІ В АМБУЛАТОРНИХ УМОВАХ.
• ВАКЦИНАЦІЯ ВІД ГОСТРОЇ РЕСПІРАТОРНОЇ ХВОРОБИ COVID-19, СПРИЧИНЕНОЇ КОРОНАВІРУСОМ SARS-CoV-2.
• СУПРОВІД ТА ЛІКУВАННЯ ДОРОСЛИХ ТА ДІТЕЙ, ХВОРИХ НА ТУБЕРКУЛЬОЗ, НА ПЕРВИННОМУ РІВНІ МЕДИЧНОЇ ДОПОМОГИ.
• МЕДИЧНЕ ОБСЛУГОВУВАННЯ НАСЕЛЕННЯ ЗА ПРОГРАМОЮ МЕДИЧНИХ ГАРАНТІЙ ( ПЕРВИННА МЕДИКО-САНІТАРНА ДОПОМОГА ).

За І квартал 2021р. по КНП «Тисменицька міська лікарня» заплановано доходи в сумі 25446,7 тис.грн.

По вторинній ланці за І квартал 2021року заплановано доходи в сумі 20342,0 тис.грн. в т.ч.:

Дохід від надання медичних послуг - 14340,3тис.грн. :

-  5684,6тис.грн. - по пакету медичних гарантій ;

-  7152,0тис.грн. – по пакету 31 ковід-19;

-  1506,7тис.грн. – по пакету 33 перехідне фінансування.

Дохід місцевого бюджету за програмою підтримки (енергоносії) -711,0тис.грн.

Дохід від надання платних послуг – 89,8тис.грн.

Дохід від депозиту -3,1тис.грн.

Дохід від інвестиційної діяльності (невикористаний залишок минулого року) – 5197,8тис.грн. в т.ч.:

-  по пакету медичних гарантій - 660,7тис.грн.;

-   по пакету 31 ковід-19 - 4397,0тис.грн.

По первинній ланці за І квартал 2021року заплановано доходів в сумі 5104,7тис.грн. в т.ч.:

Дохід від реалізації медичних послуг - 3729,3тис.грн;

Дохід місцевого бюджету за програмою підтримки (енергоносії) -323,0тис.грн.;

Дохід з місцевого бюджету за іншими цільовими програмами - 154,0тис.грн.;

Дохід від депозиту -11,4тис.грн.;

Дохід від інвестиційної діяльності (невикористаний залишок минулого року) –887,3тис.грн.

За надання медичних послуг – 14343,3тис.грн. в т.ч.:

За І квартал 2021року по вторинній ланці надійшло всього доходів в сумі 15030,1тис.грн. в т.ч.:

-   5684,6тис.грн. - по пакету медичних гарантій ;

-  7152,0тис.грн. – по пакету 31 ковід-19;

-   1506,7тис.грн. – по пакету 33 перехідне фінансування.

на енергоносії -494,0тис.грн.

Інші програми 100,0тис.грн.;

Дохід від надання платних послуг – 89,7тис.грн.;

Депозити – 3,1тис.грн.

Витрачено за І квартал 2021року 16940,5тис.грн. в т.ч.:

-  на основну заробітну плату – 4496,4тис.грн.

-  нарахування на основну заробітну плату (22%) – 965,4тис.грн.

-  на доплату ковід-19 – 4152,6тис.грн.

-  нарахування на доплату ковід-19 (22%) – 858,5тис.грн.

-  на премію (з коштів перехідного фінансування) – 501,6тис.грн.

-  нарахування на премію (з коштів перехідного фінансування) -112,2тис.грн.

-   на закупівлю предметів і матеріалів – 389,7тис.грн. ( закуплено 4 мікрохвильових на суму 6,4тис.грн., меблі -8,4тис.грн., опромінювачі – 40,8тис.грн., дозатори ліктьові – 36,8тис.грн.)

-  на медикаменти та перев’язувальні матеріали - 4798,6тис.грн. в т.ч. на медикаменти по боротьбі з ковід-19 – 4697,2тис.грн.

-  на продукти харчування - 152,5тис.грн.

-  на послуги (крім комунальних) – 155,1тис.грн.

-  на комунальні послуги – 357,9тис.грн.

- на капітальні видатки (придбання основних засобів) – 86,0тис.грн.( 68,3тис.грн - коагулометр 1-канальний, 17,7тис.грн. –електрокардіограф БІОМЕД).

За І квартал 2021року по первинній ланці надійшло всього доходів в сумі 4004,4тис.грн. в т.ч.

за надання медичних послуг – 3729,0тис.грн.

на енергоносії -110,0тис.грн.

на пільгові медикаменти – 154,0тис.грн.

депозити – 11,4тис.грн.

Витрати по первинній ланці за І квартал 2021року складають 3865,3тис.грн. в т.ч.:

-   на заробітну плату – 2858,3тис.грн.

-   нарахування на заробітну плату (22%) – 626,6тис.грн.

-   на медикаменти та перев’язувальні матеріали – 43,8тис.грн.

-  на закупівлю предметів і матеріалів – 143,0тис.грн. (закуплено меблі – 37,5тис.грн., жалюзі - 34,1 тис.грн., комплекти білизни - 4,8тис.грн., опромінювачі – 5,7 тис.грн.

-  на послуги (крім комунальних) – 95,0тис.грн

- на комунальні послуги – 3,8тис.грн.

-   оплата за пільгові медикаменти 94,8тис.грн.

За кошти від надання платних послуг закуплено електричну плиту для кухонного блоку на суму 13,0 тис.грн., насос та електродвигун для системи водовідведення на суму 79,5тис.грн.

Середня заробітна плата медичних працівників становить:

-   лікарі – 15 018,60 грн.

-   середній м/персонал- 11 136,97 грн

-   молодший м/персонал -6 584,13 грн.